Кого мы ищем: Сейчас мы хотим масштабировать присутствие наших брендов и ищем маркетингового специалиста, готового развиваться в сфере digital и performance и расти вместе с компанией! Что нужно делать: Участвовать в создании комплексных стратегий digital и performance-маркетинга для достижения бизнес-целей ...
Мы — e-commerce компания KODALIFE. Один из крупнейших брендов на Wildberries в категориях: нижнее белье, женская одежда, товары для дома. Более 5 лет успешно развиваем бренды на маркетплейсах. Работаем с большими объёмами товаров и активно масштабируем продажи. Наша миссия — давать людям по все России ...
Мы предлагаем:
Работу на современных и премиальных автомобилях; Гибкий график Ежедневные выплаты заработной платы; Обучение и возможность профессионального роста; Наставничество
Требования:
Наличие водительских прав категории B; Стаж вождения не менее 3 лет; Опрятность и аккуратность; Грамотная речь; Ответственность и исполнительность; Пунктуальность;
Ultimate Education - образовательный холдинг, в состав которого входят школы-лидеры в сегменте ДПО с фокусом на глубокую индустриальную экспертизу и формирование отраслевых сообществ, а в цифрах, это: более 800 тысяч студентов за все время; более 1,7 млн. - размер профильного сообщества школ; ...
Вакансия компании: АвтотранзитАвтотранзит — транспортная компания с опытом работы в грузоперевозках более 10 лет. Мы доставляем грузы по всей России, включая самые дальние маршруты от Москвы до Владивостока. Если вы ищете стабильность, команду профессионалов и возможности для развития, мы будем рады ...
Мы предлагаем:
Прозрачные условия труда. Полностью белая заработная плата; Вариативность. Гибридный график работы; Стабильность. Соблюдаем ТК РФ; Поддерживающее окружение. Коллектив, максимально вовлеченный в общие цели: поддерживаем друг друга, обсуждаем проблемы, помогаем, устраиваем тёплые вечерние посиделки; Среду
Changellenge – стратегический HR-партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью, выстраиванию эффективной корпоративной культуры и построению меритократии внутри. Мы делаем компании бессмертными. С 2007 года мы работаем с 85% топ-100 работодателей России. Многие компании, такие как Б1 (ex ...
Обязанности:
Разработка и согласование методологии работы ГИПов. Контроль работы ГИПов проектных команд в части соответствия методикам и регламентам. Контроль сводного
Требования:
Высшее профильное образование. Релевантный опыт работы в девелоперских компаниях или у генпроектировщика от 5 лет. Опыт проектирования высотных и уникальных
Обязанности:
• Работа с кассой: Прием и обработка платежей (наличные, банковские карты)• Кассовая дисциплина• Консультирование: Помощь гостям в выборе товаров, консультирование
Требования:
• Опыт работы кассиром и/или продавцом-консультантом от 6 месяцев.• Знание кассовой дисциплины и основ работы с R-Keeper.• Отличные коммуникативные навыки,
В свое время создать мобильную GTA было мечтой многих разработчиков. Мы — команда, которой это удалось. Мы команда, которая выросла на GTA и сегодня создает свой собственный open-world, где знакомые улицы, дворы с панельками и турниками живут по своим законам. Мы взяли атмосферу Лос-Сантоса и Либерти-Сити ...
Обязанности:
Участие в мозговых штурмах, генерация самых смелых и уникальных идей! Отслеживание трендов и их адаптация под наш стиль Разработка SMM-стратегии совместно
Требования:
Опыт работы в SMM от 3 лет Навык продюсирования (если идея утверждена, то нужно довести ее до нужного результата) Опыт в работы с ИИ Креативное мышление
Changellenge – стратегический HR-партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью, выстраиванию эффективной корпоративной культуры, проведению кейс-чемпионатов и хакатонов. Мы делаем компании бессмертными. С 2007 года мы работаем с 85% топ-100 работодателей России. Многие компании, такие как ...
О проекте Мы развиваем контент-завод для бренда Псорилом - линейки средств для ухода за кожей головы при разных состояниях: сухая перхоть, жирная перхоть, чувствительность кожи головы, зуд, дискомфорт и др. Псорилом - это системный уход за кожей головы, где важно не маскировать проблему, а понять ее ...